关爱“半边天” 提升“家”温暖

都知道货运司机工作辛苦，而隐藏在男司机身后的女性，同样付出了努力与汗水，但她们却被男人的身影遮蔽了。

3月3日下午，在浙江交通集团所辖沪渝高速湖州服务区，由湖州市总工会、湖州市交通运输局开展的“开进春天里——货运女司机、跟车‘卡嫂’群体温暖行动”服务月正式启动。“卡嫂”，是货运物流行业对卡车司机妻子的称呼。启动仪式上，“卡嫂”詹桂林特别激动。

“做‘卡嫂’挺辛苦的，不仅要在运输途中帮老公观察周边的安全情况，到地方了还要帮忙卸货装货、清点物品，做的事情一点都不比男司机轻松。可是我们这批女性却少有人知道。”面对记者采访，詹桂林感慨道。除了“卡嫂”这一身份，詹桂林还是一名货车押运员。

“现在我们这批特殊的女性也有了走上台前的一刻，真就像这个活动的名字一样，有一束春天的阳光，照进我们心里。”詹桂林激动地说。当天，包括詹桂林在内，共有10位货运女司机和“卡嫂”代表参加了启动仪式，她们都表达了与詹桂林一样的心声。

据统计，湖州市目前有在册货运企业6665家、货车12345辆。其中，在册女性货运司机71名，在册女性押运员387名，跟车“卡嫂”130余名，以及近万名“卡嫂”留守后方。这个数据还将不断增长。

詹桂林对记者说，现在很多针对司机的关爱举措都以男性为主，像技能比武等行业赛事，女性不占优势。但是，她们也一直渴望着在行业中有自己的一方“舞台”。

“詹桂林们”的渴望，也是各级政府部门一直思考的问题。去年起，湖州市交通运输工会创新开展了“七彩交通职工之家”品牌创建活动，此次聚焦货运物流行业女性劳动者的“服务月”活动，就是“七彩交通职工之家”品牌创建的内容之一。湖州各级工会女职工组织和交通行业主管部门将陆续开展针对货运女司机和“卡嫂”的送文化、送健康、送关爱、送政策、送技能等精彩活动，有效增强她们的获得感、幸福感、安全感。

同时，全市货运物流企业和物流园区也将进一步履行保障女性职工合法权益的主体责任，依托职工之家、司机之家等载体，进一步丰富服务内容，创新服务方法，让广大货运女司机、跟车“卡嫂”群体感受到“家”的温暖。